Piccoli Comuni: pubblicato l’Avviso per il reclutamento di nuovi profili professionali per l’innovazione nella PA

Il Dipartimento della Funzione Pubblica ha pubblicato l’Avviso rivolto ai piccoli comuni fino a 5.000 abitanti per il reclutamento di personale con competenze giuridiche, economico-contabili, digitali e tecnico-ingegneristiche, finalizzato a supportare i processi di innovazione della Pubblica Amministrazione.

 L’iniziativa, finanziata dal Programma Operativo Complementare al PON “Governance e Capacità Istituzionale” 2014-2020, prevede la possibilità per i comuni di aderire a un concorso unico gestito dalla Commissione RIPAM. I comuni interessati possono manifestare il proprio interesse a partecipare all’organizzazione e al finanziamento del concorso per la selezione delle seguenti figure professionali:

·       Funzionario con competenze giuridiche

·       Funzionario con competenze economiche e contabili

·       Funzionario con competenze digitali

·       Funzionario con competenze in ambito ingegneristico e architettonico

Le assunzioni saranno a tempo pieno e indeterminato, con oneri a carico dei comuni partecipanti, che potranno  adottare modalità innovative di selezione per individuare i profili più idonei.

L’Avviso, disponibile sul Portale inPA, contiene tutte le istruzioni sulla procedura e sulle modalità di presentazione delle manifestazioni di interesse.

Il termine per l’invio delle manifestazioni di interesse è fissato alle ore 12:00 del 9 dicembre 2025.

Fonte: Dipartimento Funzione Pubblica